新医改跑了5千名儿科医生？妇科也不乐观

导读：统计数据赤裸裸地显示，新医改五年，竟然把一些重要科室的医生给改跑了！

作者：蓝天

来源：“医学界杂志”微信号

　　新医改五年，究竟给医生、医疗带来了怎样的变化？相信没有比官方最新公布的2015年中国卫生统计年鉴中的数据权威了。也让先睹为快的界哥震惊了！

　　统计数据赤裸裸地显示，新医改五年，竟然把一些重要科室的医生给改跑了！最为突出的就是儿科，5年下来，儿科执业医生比例下降了1.1%，绝对人数不但5年没增加，还净减少了5000人。在考虑五年内新加入的儿科医生，逃离儿科岗位的医生远不止5000人！

　　事实上，令业界震惊的并不是儿科医生的逃离，而是儿科医生究竟逃离了多少，因为近年来儿科“医生荒”已经在持续蔓延，在业界早已不是新闻。

　　儿科“医生荒”问题到底有多严重？界哥只需要交代一个背景资料就足以说明，就是儿科医生大逃亡的五年，许多二级以上综合医院被强制性恢复儿科。

　　大量综合医院被要求恢复儿科，儿科医生总量却大缩水，儿科医生招聘有多难？一些二级综合医院能招到儿科住院医师就已经很不错了。

　　这才是真正的黑色幽默！而在这一黑色幽默的背后，是众多无奈离开医护的眼泪，以及广大患儿家长饱受看病难的煎熬。

　　如此难堪的局面该怎么收场呢？有关部门想出的办法很奇特，就是在执业医师资格考试时，愿意报儿科的，变相降分录取。

　　说到现在，还没有说到为啥这么多儿科医生大逃亡！实际上想寻找答案不用冥思苦想，看看上述统计年鉴中谁明显增加了就知道了。

　　统计数据显示，新医改五年，内科医生占比增加了1.7%，净增人数12.4万，增长比例为30%。为啥哩？那就得说说咱们万恶的“以药养医”体制了。

　　在医生诊疗服务价值几乎被忽视的情况下，医生的劳动不值钱；而开的药多，医院就收入多，医生就提成多、回扣多。在这种畸形体制下，主要靠开药的内科壮大就不足为怪了。

　　而儿科就惨了，在综合医院里自然成为了赚钱能力最差的科室之一，儿科专科医院的医生尚且过得去，综合医院儿科医生的收入就和同行比低一大截。

　　因此，从结果来看，可以从侧面很清晰地反映出，新医改五年，“以药养医”的糟糕的状况并未得到改善。

　　可见，不尊重医务人员劳动价值的医改，结出的果实只可能是苦涩的。

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